4月13日上午，金達(dá)環(huán)保“新三板”業(yè)務(wù)匯報會舉行，中國水務(wù)集團董事局主席段傳良專門聽取相關(guān)企業(yè)匯報，并對下一步工作提出要求。李中、王小沁、黃偉才、周偉等公司領(lǐng)導(dǎo)，“新三板”成員企業(yè)主要負(fù)責(zé)人參加了會議。

會上，中海環(huán)保總經(jīng)理韓明、深圳盛福總經(jīng)理鐘鎮(zhèn)宇、粵達(dá)科總經(jīng)理陳密分別匯報了今年以來危廢處理、環(huán)保裝備制造及技術(shù)服務(wù)、管網(wǎng)檢測探漏技術(shù)服務(wù)等業(yè)務(wù)發(fā)展以及公司經(jīng)營管理情況。

聽取匯報后，段傳良主席高度表揚了中海環(huán)保、深圳盛福、粵達(dá)科等新成員企業(yè)所作的工作，并逐一對三家企業(yè)取得的成績進(jìn)行點評。段主席指出，要進(jìn)一步解放思想、拓寬思維，緊緊抓住外部機遇，充分借助集團內(nèi)部的資源和優(yōu)勢，做到“高起點、大格局、出手快”，加快項目拓展和公司發(fā)展步伐。中海環(huán)保要抓住“一帶一路”、杭州亞運會等機遇，大膽走出去，深入挖掘和拓展相關(guān)業(yè)務(wù)；深圳盛福要更加注重科技創(chuàng)新，加強與央企、大型企業(yè)和行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的合作，打開國際市場之門；粵達(dá)科要加強宣傳和溝通，建立市場拓展激勵機制，深耕集團供水管網(wǎng)檢測探漏等業(yè)務(wù)。他強調(diào)，各企業(yè)要高度重視人才隊伍建設(shè)，加強與院士、“千人計劃”專家、博士后等高層次人才合作，提升公司技術(shù)實力和資質(zhì)水平。（金達(dá)環(huán)保 鄭倩）